以“五談”引領思想作風轉變

發布時間：2022/3/1 18:24:04    瀏覽次數：3064    來源： 金海置業 孫學

人心是最大的政治，共識是奮進的動力。為全面加強黨員思想作風建設，激發干事熱情，凝聚發展正能量，金海置業黨支部從“五談”入手，組織開展組織生活會會前談心談話活動。

談黨性，繃緊黨員思想的“弦”。強化黨員在工作生活中當標兵、做模范的理念，履行好黨章賦予的義務和權利；談理想，補足黨員精神的“鈣”。引導黨員進一步堅定政治信仰，樹立共產黨人理想信念，立足高遠；談紀律，念緊黨員行動的“咒”。圍繞黨的政治紀律、組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律、生活紀律深入交談，做好提醒，嚴格約束自己的言行，做政治上靠得住、作風上過得硬的合格黨員；談工作，點準黨員職責的“穴”。工作是衡量黨員的標尺，從工作實績中客觀分析黨員履職的實際表現，進一步提高針對性解決問題的能力，增強本領，以奮發有為、敢于擔當的精氣神投入到工作中；談建議，調動黨員工作的“力”。結合工作實際，實事求是談想法、提建議。虛心聽取黨員對個人、對班子、對工作的意見建議，及時采納合理可行、有建設性的好建議、好點子，按照職責職能轉交有關部門辦理落實。

通過開展談心談話活動，公司領導班子和黨員進行了充分溝通和交換意見，進一步了解掌握了公司黨員的思想動態、工作狀態、廉潔行為、生活狀況，達到了教育引導、嚴格管理、溝通思想、凝聚共識、形成合力的目的，讓談心談話工作談出感情、談出干勁、談出成效，為開好組織生活會奠定思想基礎。